[中小学免费教育资源网]1月18日投资将增加UT黑人男学生的机会并增加学生支持-教育资源网

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导读得克萨斯州奥斯汀——总部位于奥斯汀的全球投资公司Vista Equity Partners 的董事总经理马丁·泰勒承诺向德克萨斯大学奥斯汀分校助孕一...

得克萨斯州奥斯汀——总部位于奥斯汀的全球投资公司Vista Equity Partners 的董事总经理马丁·泰勒承诺向德克萨斯大学奥斯汀分校助孕一份礼物，以使整个大学的学生受益。泰勒的贡献包括支持 UT 的 Heman Sweat 黑人男性中心的最大投资，这是一项由教师主导的旨在促进学术卓越的学术计划。

“我们非常感谢泰勒先生给斯威特中心的礼物，以及他以改变个人、家庭和社区轨迹的方式为黑人男性提供曝光和接触的热情，”赫曼斯威特黑人中心主任瑞安萨顿说男性。“通过消除经济障碍，学生的中小学免费教育资源网学习体验将远远超出课堂。”

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泰勒的慈善投资将有助于扩大斯威特中心的标志性项目，重点是拓宽职业道路，增加校园黑人男学生的发展机会。这些计划包括与华尔街行业领导者的体验式学习和指导;通过斯威特国际学者计划在南非、国内和哥斯达黎加开展基于项目的学习;大学黑人男性静修会，连接来自各地大学的黑人男学生;和学生实习。在 150 万美元的总助孕承诺中，75 万美元将捐给斯威特中心。

这笔捐款还将通过 UT 的 Texas Challenge 创造奖学金——这是一项礼物匹配计划，扩大了 Texas Advance Commitment，这是 UT 对来自低收入和中等收入家庭的高潜力德克萨斯学生的经济援助投资。最后，这份礼物将支持德州田径运动设施的翻修，包括穆迪中心和 DKR-德州纪念体育场的南端区。

“马丁对斯威特中心和德克萨斯州预先承诺的投资都验证并放大了我们大学对我们学生的才能、能量和潜力的坚定信念——我们国家的未来领袖，”德州大学奥斯汀分校校长 Jay Hartzell 说。“为了释放他们的潜力，我们需要支持、培养和鼓励我们的学生，并向他们展示什么是可能的。我非常感谢 Martin 的投资，这将为 Longhorns 提供改变生活的机会，他们将继续改变世界。”

Taylor 于 2006 年加入 Vista，负责推动该公司 70 多家企业软件、数据和技术支持助孕的私募股权投资组合的产品创新、卓越运营和转型增长。在加入 Vista 之前，Taylor 在 Microsoft 担任领导职务。尽管他在技术和金融方面取得了成功，但他偶然进入了这些领域，并选择在 UT 进行这些投资，以帮助学生，尤其是黑人学生，接触他们可能不会遇到的教育和职业经历。

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“多年来，我一直熟悉德克萨斯大学奥斯汀斯威特中心所完成的伟大工作，我很荣幸能够找到方法来识别和支持黑人男性的经历，这将使他们接触到历史上未知的职业机会和教育追求用这份礼物送给他们，”泰勒说。“为了充分发挥他们的潜力，学生和年轻人需要了解存在的无数机会。通过为黑人学生提供各种行业和职业道路的接触，我希望扩大那些参与该计划的年轻人的可能性。”

泰勒与斯威特中心的众多学生进行了接触，并在不久的将来寻求指导和交流机会。

Sweat 中心位于 UT 的多样性和社区参与部，由 UT 教职员工领导，并使用基于证据的实践来促进非裔男性的学术卓越。该中心的名字是为了纪念 Heman Sweat，他是 1950 年**位被 UT 法学院录取的非裔人。Sweatt 的勇气和坚韧为南方以为主的大学的整合铺平了道路。

泰勒是 UT 校长奥斯汀创新委员会的成员，该委员会支持该大学通过体验式学习和强大的大学到职业规划等优先事项来释放学生潜力。